SPIS POZYCJI BIBLIOTEKI MATRIK

TYTUŁ	AUTOR	ROK WYDANIA	MIEJSCE WYDANIA	SZTUK
Vademecum Trenera Stowarzyszenie Konsultantów i Trenerów Zarządzania MATRIK	pod redakcją Aleksandry Kuźniak	2010	Kraków	20
Vademecum Trenera II Tożsamość Zawodu Trenera	pod redakcją Aleksandry Kuźniak	2012	Kraków	5
Zintegrowane Systemy Zarządzania Wsopomaganie Zarządzania Systemami Standardowymi	Jerzy Łunarski	2011	Rzeszów	2
Trener bez maski	David Taylor	2015	Warszawa	3
E-wizerunek, Internet jako narzedzie kreowania image'u w biznesie	Marcin Łebkowski	2009	Helion	4
Psychologia dla Trenerów	Małgorzata Kossowska	2008	Wolters Kluwer	2
Podręcznik Coachingu Sprawdzone Techniki Treningu Personalnego	Julie Starr	2011	Warszawa	1
Personnel Management HRM in Action	Derek Torrington, Laura Hall	1987	Cambridge	1
Perswazja w Pracy Trenera	Paweł Fortuna	2011	Sopot	1
Public Finance Theory and Practice in Central European Transition	Juraj Nemec	1997	NISPAcee	1
Firma w Internecie Poradnik Subiektywny	Tomasz Hipsz	2012	Helion	1
Wywieranie wpływu na Ludzi Teoria i Praktyka	Robert B. Cialdini	2009	Gdańsk	1
Wywieranie wpływu na Ludzi Teoria i Praktyka	Robert B. Cialdini	2007	Gdańsk	1
Zwierzęta Zodiaku w Kulturze Japonii	Magdalena Tomaszewska-Bolałek	2007	Warszawa	1
Rozwój Organizacji Poprzez Rozwój Efektywności Pracowników	Grzegorz Filipowicz	2008	Kraków	1
Niezwykła Moc Zadawania Pytań	Olga Rzycka	2010	Warszawa	1
Zarządzanie Kontraktem Psychologicznym	Michael Wellin	2010	Warszwa	1
Studium Przypadku w Praktyce Szkoleniowej	Paweł Fortuna	2010	Gdańsk	1
Managing People at Work	John W. Hunt	1992	Berkshire	1
Przywództwo	Harvard Business Review	2005	Helion	1
Opisywanie Kwalifikacji Nadawanych Poza Systemami Oświaty i Szkolnictwa Wyższego	Gabriela Ziewiec-Skokowska	2018	Warszawa	1
Słownik Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji	Stanisław Sławiński	2018	Warszawa	1
Geniusz Biznesu Kreatywne Podejście do Rozwoju Firmy	Peter Fisk	2014	Warszawa	1
Rynek Celów Zawrot z Inwestycji w HR	Robert Reinfuss	2012	Warszawa	1
Przewodnik po e-learningu	Marek Hyla	2009	Kraków	1
Wykorzystaj Swoje Mocne Strony	Marcus Buckingham	2010	Warszawa	1
Przewodnik po MSUES 2.0	Maciej Świeży	2018	Kraków	1
Zarządzanie w XXI wieku	Monika Kostera, Martyna Śliwa	2012	Warszawa	1
Słownik Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji	Agnieszka Chłoń-Domińczak	2016	Warszawa	1
Trainig to Teach in the Learing&Skills Sector	Liz Keeley-Browne	2007	Essex	2
Trzeci Sektor dla Zaawansowanych - Wybór Tekstów	Stowarzyszenie Klon	2008	Warszawa	1
Pomarańczowa Rewolucja w Biznesie	Adrian Gostick, Chester Elton	2012	Warszawa	2
Uwolnić Potencjał Liderów	John Hoover, Angelo Valenti	2009	Kraków	1
Teorie Osobowości	Calvin S. Hall, Gradner Lindzey	1990	Warszawa	1
Słownik podstawowych terminów dotyczących krajowego systemu kwalifikacji	dr Stanisław Sławiński	2014	Warszawa	2
Raport z realizacji polityki uzenia się przez całe życie w Małopolsce	WUP	2012	Kraków	1
Współpraca organizacji pozarządowych i administracji publicznej w Polsce 2018, bilans 4 lat	Jan Herbst	2008	Warszawa	1
Współdziałanie Warunkiem Odniesienia Sukcesu	Stowarzyszenie Galicyjska Szkoła Zdrowia	2006	Kraków	3
Zapewnienie Jakości Procesu Nadawan8ia Kwalifikacji	Magdalena Dybaś	2015	Warszawa	1
Zarządzanie Kompetencjami	Grzegorz Filipowicz	2014	Warszawa	1
Writers on Strategy and Strategic Management	J.I. Moore	1992	Londyn	1
Metody Prowadzenia Szkoleń czyli Niezbędnik Trenera	Agnieszka Kozak, Mariola Łaguna	2012	Sopot	1
Filozofia kaizen Jak Mały Krok Może Zmienić Twoje Życie	Robert Maurer	2007	Helion	2
Strategic Human Resource Management	Kannneth A. Kovach	1996	Lanham	1
Szkolenia Jak Je Prowadzić by…	Mariola Łaguna	2003	Gdańsk	1
The Secrets of Success in Coaching	Mick Cope	2010	Great Britain	2
Kometencje Między-kulturowe	Sławomir J. Magala	2011	Warszawa	1
Kształtowanie Strategii Szkoleń i Rozwoju Pracowników	Andrew Mayo	2002	Kraków	1
Senso Twórczość	Joanna Heidtman, Piotr Piasecki	2017	Warszawa	1
Systemy zarządzania bezpieczeństwem w przedsiębiorstwie	Jerzy Łunarski	2009	Rzeszów	3
Strategic Management	James C. Craig, Robert M. Grant	1993	London	1
Ocena pracownicza 360  stopni metoda sprzężenia zwrotnego	Peter Ward	2005	Kraków	1
The Coaching Manual	Julie Starr	2011	Wielka Brytania	2
Rozwój zdolności przywódczych	Rosemary Ryan	2010	Warszawa	1
Zarządzanie komunikacją w organizacjach zróżnicowanych kulturowo	Renata Winkler	2008	Kraków	1
The Coaching Secret	Andrew Machon	2010	Wielka Brytania	1
Innowacyjność Przepis na Sukces	Fernando Trias de Bes	2013	Poznań	2
Przewodnik po e-learningu	Marek Hyla	2016	Warszawa	2
Zachowania organizacyjne w przedsiębiorstwie	Józef Penc	2011	Warszawa	1
Zespoły Zarządzające Sekrety ich sukcesów i porażek	Meredith Belbin	2009	Kraków	1
Zarządzanie pracownikami wiedzy	Thomas H. Davenport	2007	Kraków	1
Kształcenie przez całe życie	Anna Szczucka , Barbara Worek	2012	Warszawa	3
Wolność wyboru	Eliyahu M. Goldratt, Efrat Goldratt-Ashlag	2012	Warszawa	3
Ekonomia i płeć . Pozycja zawodowa kobiet w Unii Europejskiej	A.Geske Dijkstra , Janneke Plantega	2003	Gdańsk	2
Profesjonalny coaching . Zasady i dylematy etyczne w pracy coacha	Małgorzata Sidor-Rządkowska	2012	Warszawa	1
Efektywne szkolenie. Techniki doskonalenia umiejętności trenerskich	Ieslie Rae	2012	Warszawa	1
Planowanie i projektowanie szkoleń	Ieslie Rae	2006	Kraków	1
Przygotowanie szkolenia. Czyli jak dobry początek prowadzić do sukcesu	Mariola Łaguna , Paweł Fortuna	2009	Gdańsk	1
Doskonalenie strategii	Harvard Business Review	2006	Helion	1
Zarządzanie wzrostem przychodów	Harvard Business Review	2006	Helion	1
Dziewczyna w Mieście Aniołów	Cathy Yardley	2006	Warszawa	1
Strategia .Wprowadzenie do teorii gier	Joel Watson	2011	Warszawa	1
Coaching sprzedawców. Przemiana zwykłych handlowców w mistrzów sprzedaży	Keith Rosen	2011	Warszawa	1
Polityka zarządzania kompetencjami pracowników	Łukasz Sienkiewicz	2013	Warszawa	1
Kompetencje Polaków a potrzeby polskiej gospodarki	Jarosław Górniak	2014	Warszawa-Kraków	1
Raport Referencyjny. Odniesienie Polskiej Ramy Kwalifikacji na rzecz uczenia się przez całe życie do Europejskiej Ramy Kwalifikacji	Stanisław Sławiński	2013	Warszawa	2
Przewodnik po Małopolskich Standardach Usług Edukacyjno-Szkoleniowych	Maciej Świeży	2012	Kraków	1
Słownik podstawowych terminów dotyczących krajowego systemu kwalifikacji	Stanisław Sławiński	2013	Warszawa	1
Śmiej się i ucz. 95 sposobów wykorzystania humory do zwiększenia efektywności nauczania i szkolenia	Doni Tamblyn	2009	Warszawa	2
Kompendium zarządzania szkoleniami. Praktyczny przewodnik po inwestycjach w rentowność kapitału kompetencyjnego	Paweł Kopijer	2011	Warszawa	1
Korporacja 13	Zbigniew Siatkowski	2015	Gdynia	1
Human Resource development	R. Wayne Pace, Philip C.Smith , Gordon Mills	1991	New Jersey	1
Firma rodzinna. Opowieści polskich przedsiębiorców.	Urszula Hoffmann , Maja Jaszewska, Małgorzata Zawadka	2015	Warszawa	1
Era Facebooka	Clara Shih	2012	Helion	1
Atrybuty przywódcy	Harvard Business Review	2006	Helion	1
Fuzje i przejęcia	Harvard Business Review	2006	Helion	1
Marketing	Harvard Business Review	2006	Helion	1
Kobiety i biznes	Harvard Business Review	2006	Helion	1
Przywództwo w sytuacjach przełomowych	Harvard Business Review	2006	Helion	1
Efektywna komunikacja	Harvard Business Review	2006	Helion	1
Negocjacje i rozwiązywanie konfliktów	Harvard Business Review	2005	Helion	1
Coaching	Jenny Rogers	2020	Gdańsk	3
Organizacja przyszłości	pod.red. Frances Hesselbein	1998	Warszawa	3
Ocena efektywności szkoleń	Peter Bramley	2011	Warszawa	2
Zintegrowane systemy zarządzania	Jerzy Łunarski	2011	Rzeszów	2
Brilliant Coaching	Julie Starr	2008	Wielka Brytania	2
Business Coaching	Anne Scoular	2011	Wielka Brytania	1
Mistrzowski coaching	Robert Hargrove	2006	Kraków	1
Myślenie statystyczne	Walenty Ostasiewicz	2012	Warszawa	2
Accounting for Managers	Graham Mott	1994	London	1
Otwarte przywództwo w czasach mediów społecznych	Charlene Li	2011	Warszawa	1
Od standardów do jakości szkoleń w Małopolsce	Grażyna Prawelska-Skrzypek, Marek Frankowicz	2011	Kraków	1
Management Consulting	Louise Wickham, Jeremy Wilcock	1999	UK	1
CSR – doskonalenie relacji społecznych w firmie	Agata Rudnicka	2012	Warszawa	1
Human Resource Manaement	John Storey	1995	Routledge	1
Coaching and Mentoring	Judith Tolhurst	2006	Wielka Brytania	1
Małż	Marta Dzido	2005	Kraków	1
Coaching, czyli przebudzacz neuronów	Maciej Bennewicz	2009	Warszawa	1
Czym nie jest coaching . Prawdy i mity o coachingu	Monika Zubrzycka- Nowak	2010	Sopot	1
Human Resource Management	H.Graham, R.Bennet	1974	London	1
Human Resource Planning	John Bramham	1994	London	1
TheTheory and Practice of Systematic Personnel Selection	Mike Smith, Ivan Robertson	1993	Wielka Brytania	1
How to conduct training Seminars	Lawrence Munson	1984	USA	1
Brytyjski system finansowy	Alojzy Zbigniew Nowak	1994	Toruń	1
Modelowanie obywatelskich inicjatyw lokalnych	Atlas	2000	Warszawa	1
Identyfikacja potrzeb szkoleniowych	Tom Boydell, Malcolm Leary	2006	Kraków	1
Menedżer jako polityk	Jerry Gilley	2010	Warszawa	1
Menedżer jako lider	Keith Simerson, Michael Venn	2010	Warszawa	1
The Rise and Fall of strategiec Planning	Henry Mintzberg	1994	Wielka Brytania	1
Inwestycja w Kadry	Olgier Konieczny, Rafał Schmidtke	2007	Katowice	1
People Competncies	Nick Boulter, Murray Dalziel	1996	London	1
Planowanie Badania sprawozdania finansowego	David Lindsay	1996	Warszawa	1
Przykładowa dokumentacja robocza rewizji sprawozdań finansowych	Danuta Krzywda	1996	Warszawa	1
Using video in training and education	Ashly Pinington	1992	UK	1
Podręcznik zarządzania projektami miękkimi	Bartosz Grucza, Marcin, Majewski	2006	Warszawa	2
Kształtowanie nowoczesnych systemów ocen pracowników	Małgorzata Sidor-Rządkowska	2013	Warszawa	1
The 1999 Annual Volume 1 Training	Jossey-Bass Pfeiffer	1999	California	1
Brytyjskie prawo konkurencji	Tadeusz Skoczny	1994	Warszawa	3
The Financial time guide to using and interpreting company Accounts	Wendy McKenzie	1994	Wielka Brytania	2
Asseriveness a working guide	Paddy O'Brien	1992	London	1
Od trzeciego sektora do przedsiębiorczości społecznej	Justyna Dąbrowska	2008	Warszawa	2
Zarządzanie kompetencjami perspektywa firmowa i osobista	Grzegorz Filipowicz	2014	Warszawa	1
Ekonomizacja organizacji pozarządowych Możliwość czy konieczność ?	Jan Wygnański	2008	Warszawa	1
Dolnośląskie forum polityczne i gospodarcze 2000	Ewa Carr-de Avelon	2000	Wrocław	1
Educational Management Today. A concise dictionary and guide	David Oldroyd, Danuta Elsner	1996	London	1
Akredytacja kształcenia menedżerskiego. Doświadczenia krajowe i europejskie	Stowarzyszenie Edukacji Menedżerskiej FORUM	1998	Warszawa	1
Web- based training	Margaret Driscoll	1998	California	1
Trzeci sektor w unii europejskiej	Renata Koźlicka	2000	Warszawa	1
The Oxford Dictionary for the Business World	Oxford University Press	1993	new york	1
The Corporate Enviroment	David Farnham	1990	London	1
Learning through simulations	John Fripp	1993	UK	1
Historia firmy Whinney, Murray & Co	Edgar Jones, Jerzy Cieślik	1999	Warszawa	1
The financial handbook of financial manegement	Steve Robinson	1995	London	1
The reality of strategic HRM	Michael Armstron Philip Long	1994	London	1
Opinia biegłego rewidenta z zastrzeżeniem – studium przypadków	Danuta Krzywda	1996	Warszawa	1
Sales Training. A guide to developing effective salespeople	Frank Salisbury	1992	England	1
Przedsiębiorstwo ekonomii społecznej w środowisku lokalnym	Ryszard Skrzypiec, Tomasz Kasprzak	2008	Warszawa	1
E-learning Tools and Technologies	William Horton, Katherine Horton	2003	Kanada	1
Zmiany w kształceni w zakresie zarządzania i bizesu w polsce w latach 1993-1995	Barbara Minkiewicz i Anna Osterczuk	1997	Warszawa	1
Zmiany na rynku edukacji ekonomicznej w Polsce w latach dziewiędziesiątych	Barbara Minkiewicz	2001	Warszawa	1
How smart managers and smart companies stay ahfad. The Learning EDGE	Calhoun W. Wick , Lu Stanoton Leon	1993	Wilmington	1

 

 

 

Zasady  udostępniania zbiorów Biblioteki, prowadzonej przez Stowarzyszenie Konsultantów i Trenerów MATRIK

1. Biblioteka Stowarzyszenia MATRIK jest gromadzona od początku istnienia organizacji w celu ułatwienia członkom  Stowarzyszenia  dostępu do profesjonalnej literatury z zakresu teorii i praktyki zarządzania, psychologii biznesu, metodyki prowadzenia szkoleń, konsultingu oraz dziedzin pokrewnych.
2. Od dnia 7 grudnia 2019 roku księgozbiór jest obecy na www.matrik.pl
3. Członkowie Stowarzyszenia mogą bezpłatnie wypożyczać każdą publikację umieszczoną w spisie książek.
4. Jednorazowo można wypożyczyć maksymalnie 5 pozycji. Czas wypożyczenia książki jest ograniczony do 3 miesięcy. Przedłużenie tego okresu jest możliwe po uprzednim uzgodnieniu z opiekunem biblioteki i pod warunkiem, że inna osoba nie oczekuje na daną pozycję.
5. Opiekę nad biblioteką sprawuje dr Barbara Marczyńska.
6. Wybrane pozycje można zamawiać przez pocztę internetową u Koordynatora Biura Stowarzyszenia i odbierać je w Biurze , w uzgodnionym czasie i po wypełnieniu rewersu.  Książki należy zwracać w tym samym miejscu. Członkowie Stowarzyszenia spoza Krakowa mogą zamówić wysyłkę książek przez pocztę lub kuriera (na własny koszt).
7. W przypadku utraty lub zniszczenia książki przez czytelnika i braku możliwości jej odkupienia, wypożyczający ma obowiązek dostarczenia publikacji o zbliżonej tematyce i wartości. Powinno to nastąpić w ciągu miesiąca od upływu terminu zwrotu książki i po uzyskaniu opinii opiekuna biblioteki o przydatności proponowanej publikacji zastępczej.
8. Biblioteka jest otwarta na przyjmowanie wartościowych książek i czasopism z dziedzin należących do obszaru zainteresowań zawodowych członków Stowarzyszenia. Publikacje można przekazywać po wcześniejszym porozumieniu się z opiekunem biblioteki.  
9.   Regulamin biblioteki wchodzi w życie od 20 stycznia 2020 roku tj. momentu podjęcia odpowiedniej uchwały przez Zarząd Stowarzyszenia MATRIK.